Diese Frage stellen sich viele – zu Recht. Ein Traum kann ein verkappter Alptraum sein – wenn man sich vor dem Wechsel nicht einige Fragen offen und ehrlich selbst beantwortet hat!
Aktuelles – Für Sie gefunden
Was erfolgreiche Menschen in den ersten 10 Minuten des Arbeitstages tun:
Bei Punkt 4 angelangt: ab jetzt muss ich meine Komfortzone verlassen und mich auch mit unbequemen Dingen auseinandersetzen – und das jeden Tag? Schaffen nicht alle!
30-Stunden-Woche – kann funktionieren, muss aber nicht…
#Arbeitszeitmodelle hören sich teilweise super klasse an – aber jedes #Unternehmen muss für sich und in seinem #Geschäftsmodell entscheiden, ob sich das in die Realität umsetzen lässt. Schließlich bezahlt am Ende der #Kunde diese #Rechnung und unsere #Gehälter.
Der #Fiskus bricht den meisten #Selbstständigen das Genick – vor allem am Anfang!
Das #Finanzamt und die #SozialVersicherungsTräger verstehen noch weniger Spass bei Unregelmäßigkeiten als #Banken. Dieses Thema wird immer wieder unterschätzt!
Warum sich Handschriftliches besser einprägt.
… und ich dachte schon: “Jetzt gehörst du zum alten Eisen…” 🙂
#Fehler als #Bewerber im Zeitalter sozialer Medien #XING #LinkedIn uvm.
Genauso schlimm ist es, wenn der CV nicht mit den Angaben auf den einschlägigen #Plattformen überein stimmt! Dann lieber kein Profil haben oder es wenigstens so gestalten, dass der “Besucher” sieht, dass dies ein “inaktives” Profil ist. #Glaubwürdigkeit
#Misserfolge #Niederlagen #Lebenslauf – natürlich muss man nicht alles für sich gebucht haben…
Wenn ich so zurückblicke, gab es schon das eine oder das andere, das ich hätte nicht selbst erleben müssen… O:-). Unter uns, im Nachgang betrachtet, hat die Summe aller (Un-)Fälle dazu beigetragen, dass ich da stehe wo ich heute bin! Und damit bin ich sehr zufrieden #GehörtAllesDazu!
#Arbeitskultur #Change “weiter oben wird die Luft immer dünner” – das hält nicht jeder aus!
Zu viele Führungskräfte kleben an ihrem Posten. Firmen müssen daher nicht nur beim Aufstieg helfen, sondern auch Abstieg erleichtern. Dazu gehört auch aufhören, “Chefs” überzogene Gehälter zu bezahlen.
Mehr Freiheit, glücklich sein im Job?
Würde das in Deutschland funktionieren? In Skandinavien fängt Persönlichkeitsentwicklung und Verantwortungsgefühl in der Schule an.
Lektionen, die Sie lernen, wenn Sie ohne Plan B kündigen.
Muss aber nicht immer die schlechteste Entscheidung sein, denn Sicherheit ist eine Illusion! Und wenn sich Menschen über ihren Job definieren, läuft was richtig falsch im Leben!