Heute beklagen viele: “zu viel Haut”! …wie immer macht’s die Balance!
Aktuelles – Für Sie gefunden
Die Lücke im Lebenslauf – längst vom richtigen Leben überholt!
Die Arbeitswelt ist weit davon entfernt, ideal zu sein. Im Umkehrschluss gilt dies auch für die #Bewerber und deren #Werdegänge. Die perfekten #Lebensläufe, ohne eine einzige Pause und ohne Ungereimtheiten, entsprechen nicht immer der Realität.
#Arbeitgebermarke – eigentlich ganz einfach!
Differenzierende Aussagen, die eine Verbindung zum #Markenkern und dem #Unternehmensziel aufweisen, sind bedeutend selten zu finden.
#Fachkräftemangel: Man muss mit den Bräuten tanzen, die im Saal sind!
Wenn Unternehmen strategisch schlecht aufgestellt sind, ein unzureichendes Geschäftsmodell haben und zudem den HR-Trend nicht erkennen und beginnen ihn mit Leben zu füllen, dann helfen in anspruchsvollen Situationen Instrumente wie #Kurzarbeit #AbbauVonZeitkonten nur kurzfristig.
Geld alleine ist relativ unbedeutend!
“#Vergütung ist ein Hygienefaktor und kein Motivator.” @Uwe Schirmer spricht mir aus der Seele!
Wenn Macht auf Ego trifft #Führung
Der Grat zwischen herausragender Führungspersönlichkeit und Psychopath ist schmal. Bei der Auswahl von Leadern gilt es, das gesunde Ego zu identifizieren.
Bosch verkündet Jobabbau: „Rückenwind ist weg“.
Jammern auf höchstem Niveau?