Ich teile Anne Schüllers Meinung 1:1, bitte aber beim Lesen zu bedenken, dass Unternehmen hier in der #Mitbestimmung sind #KollektivesArbeitsrecht #ZuVieleKöcheVerderbenDenBrei #DerDerZahltSagtWieEsGeht
Monat: Mai 2022
Spannende Frage – Darf der #Betriebsrat #Arbeitnehmerinnen #Rechtsauskünfte geben?
Hier bleibt mir nur ein müdes und verständnisloses #Kopfschütteln.
Neues vom #EuGH zur #Leiharbeit #ArbeitnehmerÜberlassung
Die Überlassung von Leiharbeitskräften auf Dauerarbeitsplätze bleibt laut einem EuGH-Urteil zulässig.
#HybridArbeiten – für produzierende Unternehmen ist das eine weitere Herausforderung.
Produktion kann in seltenen Fällen von Zuhause aus erbracht werden. Dieser Aspekt kommt im Rahmen der Diskussionen um #HybridArbeiten zu kurz. #Gleichbehandlung #Ungerechtigkeit #ZweiKlassenGesellschaft usw. Der “alte Grabenkrieg” zwischen “Büro” und “Produktion” bricht wieder aus und wird totgeschwiegen.
Von der #Komplexität des #Aufhörens – Abschied von Ritualen.
#BuchLeseEmpfehlung
Vom Verwalter zum Gestalter #HRBusinessPartnerModell
… und immer wieder die Frage nach dem richtigen Namen (HR oder People-Management).